Scuola della Pubblica Amministrazione

Nuove opportunità per la riqualificazione professionale dei dipendenti pubblici a vantaggio del miglioramento dei servizi ai cittadini.
La giunta regionale, su proposta dell’assessore al Personale Guido Castelli, ha approvato ieri il Programma di formazione per i dipendenti regionali, dell’ARS, dell’USR e dell’ASSAM, per il triennio 2022-2024. Nel triennio sono stanziati 1.130.000 di euro per la realizzazione previsionale di circa 870 giornate di formazione.

Filippo Saltamartini: " Vogliamo fare delle Marche un laboratorio a livello nazionale nella preparazione del nostro personale"

Lo staff della Scuola Regionale di Formazione ha sperimentato il metodo LSP sul proprio ambito di attività, per verificarne l’utilità e l’adattabilità a future azioni di formazione manageriale

Castelli: “Saranno introdotti nuovi strumenti e nuove modalità formative, compreso un servizio di follow-up. Obiettivo, garantire sempre più elevati livelli di professionalità dei dipendenti pubblici”.