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Garantire le pari opportunita` in ambito lavorativo. Su questa linea si muove la Regione Marche che attraverso lUfficio della Consigliera di Parita` ha sottoscritto un protocollo dintesa con la Direzione regionale del Lavoro delle Marche.
A siglare latto, il direttore della Direzione regionale del Lavoro delle Marche, Vittorio Ricci, e la Consigliera regionale di Parita`, Paola Catalini, la quale, nel suo ruolo istituzionale, promozionale e antidiscriminatorio in tema di pari opportunita`, e` chiamata a partecipare a tutte le sedi di indirizzo e promozione delle politiche attive del lavoro.
In base allintesa, lUfficio della Consigliera di Parita` e la Direzione regionale del Lavoro collaboreranno per favorire la piena applicazione della normativa in materia di parita` e di pari opportunita` tra uomo e donna.
La Direzione regionale del Lavoro assicurera` il coordinamento dellattivita` ispettiva in materia di parita` e pari opportunita` di competenza delle Direzioni provinciali del Lavoro delle Marche e si impegnera` a segnalare alla Consigliera regionale casi di discriminazione riscontrati dalle Direzioni provinciali del Lavoro negli ambiti lavorativi ispezionati e a far acquisire dalle stesse, su eventuale richiesta della Consigliera regionale, informazioni sulla situazione occupazionale maschile e femminile o altre notizie sulla materia.
La Consigliera regionale si impegna a sua volta a segnalare situazioni di violazioni alle norme che disciplinano il rapporto di lavoro nella visione delle pari opportunita`, di cui sia venuta a conoscenza nello svolgimento delle proprie funzioni.
Si e` infine convenuto di riunirsi con cadenza semestrale per uno scambio di informazioni e approfondimenti.
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