DECRETO DEL DIRIGENTE DELLA	
P.F. ORGANIZZAZIONE, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E SCUOLA REGIONALE DI FORMAZIONE DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE	
	N.	191/ORS_SGG	DEL	16/06/2016		
						
Oggetto: APPROVAZIONE ESITO PROCEDURA SELETTIVA DELLA SELEZIONE PUBBLICA PER LA COPERTURA DI N. 4 POSTI RISERVATI AGLI ISCRITTI ALLA L. N. 68/99 NELL’AMBITO DELLA PROVINCIA DI ANCONA (AREA VASTA).	

IL DIRIGENTE DELLA
 P.F. ORGANIZZAZIONE, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E SCUOLA REGIONALE DI FORMAZIONE DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio riportato in calce al presente decreto, dal quale si rileva la necessità di adottare il presente atto;
RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di emanare il presente decreto;
VISTO l’articolo 16 bis della legge regionale 15 ottobre 2001, n. 20;

- D E C R E T A -

•	di approvare l’esito della procedura della selezione pubblica per prove di idoneità, per la copertura di n. 4 posti vacanti riservati agli iscritti alla Legge n. 68/1999 nell’ambito della Provincia di Ancona (Area Vasta) indetta con decreto del dirigente della P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e Scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione n. 315 del 16.07.2015, come di seguito indicato:

NOMINATIVO	
DATA NASCITA	
LUOGO
NASCITA	
POSIZIONE LAVORATIVA 	

MAGI VERONICA	
17/04/1985 	 
JESI	
N. 2 – Servizio Sanità

TIZZANI LORENZO	
11/10/1984	
ANCONA	
N. 1 - Dipartimento per le politiche integrate di sicurezza e per la protezione civile

MARINI GIULIA	
13/09/1986	
LORETO	
N. 4 - Servizio attività produttive, lavoro, turismo, commercio e internazionalizzazione

CAPPANNARI MONIA	
30/10/1969	
ANCONA	
N. 3 – Segreteria Generale

     I verbali redatti dalla competente commissione esaminatrice non vengono allegati al presente       atto, ma restano depositati presso la P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e Scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione;

•	di dichiarare vincitori della procedura di selezione pubblica i candidati sopra individuati;

•	di demandare a separati atti conformi alla normativa anche contrattuale vigente, le determinazioni in merito all’assunzione dei vincitori;

•	di attestare che dal presente decreto non deriva direttamente un impegno di spesa a carico della Regione.

Il presente atto viene pubblicato per estratto sul Bollettino Ufficiale della Regione Marche.

Ancona,

LA DIRIGENTE DELLA POSIZIONE DI FUNZIONE
(Dott.ssa Daniela Del Bello)

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
La Giunta regionale con deliberazioni n. 1761 del 27 dicembre 2013 e n. 1447 del 22 dicembre 2014 ha approvato il piano triennale 2013-2014 del fabbisogno di personale delle strutture della Giunta Regionale. Tra le unità complessive da assumere per l’anno 2013 e per l’anno 2014, sono comprese 4 unità di categoria contrattuale “B”, posizione economica iniziale “B1” – profilo professionale B/1.1, riservata alle assunzioni obbligatorie, a copertura della quota di riserva prevista per l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie di cui all’art. 1 della Legge 68/99 e da assegnare alle seguenti strutture della Giunta regionale:
•	Posizione n.1 – Dipartimento per le politiche integrate di sicurezza e per la protezione civile
•	Posizione n. 2 – Servizio Sanità
•	Posizione n. 3 – Segreteria Generale
•	Posizione n. 4 – Servizio attività produttive, lavoro, turismo, commercio e internazionalizzazione

Con decreto del Dirigente della P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e Scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione n. 315 del 16.07.2015 è stata indetta la selezione, ai sensi del Regolamento provinciale della Provincia di Ancona (atto del Consiglio provinciale della Provincia di Ancona n. 6 del 24 gennaio 2013), per la copertura di n. 4 posti vacanti riservati agli iscritti alla Legge n. 68/1999 nell’ambito della ex Provincia di Ancona (ente Area Vasta).
La procedura selettiva è stata effettuata:
•	nell’ambito del territorio dell’ex Provincia di Ancona in relazione alla scopertura della quota d’obbligo di cui alla legge 68/1999 dello stesso ente, tenuto conto peraltro che la sede di lavoro è ubicata nel territorio del medesimo ente;
•	nel rispetto della normativa vigente in materia e del Regolamento Provinciale della Provincia di Ancona (Atto del Consiglio provinciale n.6 del 24 gennaio 2013) che disciplina l’avviamento con contratto di lavoro a tempo indeterminato di personale disabile presso le Pubbliche Amministrazioni, tramite indizione di un avviso pubblico per una graduatoria limitata a coloro che aderiscono alla specifica occasione di lavoro;
•	tramite una prova di idoneità consistente in una prova pratica e colloquio su materie generali e specifiche in relazione alle posizioni da ricoprire. Tenuto conto della categoria e dei risultati attesi e delle conoscenze caratterizzanti il profilo professionale messo a selezione, le materie oggetto della prova di esame sono state individuate d’intesa con la posizione di funzione Organizzazione, amministrazione del personale e scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione, dai dirigenti interessati.

Sono pervenute n. 243 domande di partecipazione, che sono state preliminarmente sottoposte ad una fase istruttoria finalizzata alla verifica dell’ammissibilità nel rispetto di quanto stabilito dal medesimo avviso agli artt. 2, 3 e 4 in relazione ai requisiti di ammissione, alle modalità di presentazione delle domande e ai criteri di avvio alla selezione.
Con nota prot. 623068 del 7 settembre 2015 la P.f. Organizzazione, amministrazione del personale e scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione ha comunicato alla ex Provincia di Ancona (ora ente dell’Area Vasta) - Settore IV Formazione, Rendicontazione e Lavoro – Area Lavoro, l’elenco nominativo dei candidati che hanno presentato domanda di partecipazione richiedendo di verificare l’iscrizione alla Legge n. 68/1999 in data antecedente a quella di pubblicazione dell’avviso di selezione e di fornire il punteggio posseduto da ciascun candidato:
Lo stesso ente, con nota del 29 settembre 2015 prot. n. 131929 ha comunicato l’esito delle verifiche effettuate ed ha fornito le due graduatorie (principale e subordinata) in ordine crescente di punteggio di coloro che sono risultati regolarmente iscritti ai Centri per l’Impiego della ex Provincia di Ancona, nonché l’elenco degli occupati, e quindi cancellati dalla graduatoria provinciale, degli iscritti presso altre ex Province (enti di Area Vasta) e di quelli mai iscritti alla legge n. 68/99. 
Con decreto n. 605 del 23 dicembre 2015, così come rettificato con decreto n. 10 del 25 gennaio 2016, venivano approvate le graduatorie di ammissione alla selezione.
Con successive deliberazioni nn. 1041 del 23/11/2015 e n. 13 del 18/01/2016 la Giunta regionale ha nominato la Commissione per la prova selettiva.
La Commissione, al fine di effettuare le prove di idoneità per individuare i soggetti idonei a ricoprire le 4 posizioni lavorative oggetto della selezione ha convocato i candidati secondo l’ordine della graduatoria in gruppi di 10 alla volta sottoponendoli, come previsto dall’avviso di selezione, ad una prova di idoneità suddivisa in una parte pratica ed in una orale.
Nella prima seduta del 14 marzo 2016 la Commissione ha valutato idonea alla posizione lavorativa n.  2 la candidata Magi Veronica; nella seduta del 21 marzo 2016 ha valutato idoneo alla posizione lavorativa n. 1 il candidato Lorenzo Tizzani. Nella seduta del 4 aprile 2016 ha valutato idonei i seguenti candidati: Daniele Gallucci per la posizione 4, Giulia Marini per le posizioni 3 e 4 e Giulia Pagoni per la posizione n. 4.
La Commissione comunicava l’esito della selezione nel sito istituzionale e trasmetteva alla P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione i nominativi dei candidati selezionati (nel frattempo è stata data attuazione alla legge regionale n. 13/2015 per cui la materia della formazione professionale è stata trasferita alla Regione Marche, mentre quella relativa ai servizi per l’impiego è stata convenzionalmente assegnata alla stessa amministrazione regionale in virtù dell‘ art. 15 del D.L. 78/2015).
La P.F. Presidio formazione e servizi per l’impiego Pesaro Urbino e Ancona con nota del 12 aprile 2016 prot. 39317 comunicava che, a seguito di ulteriori accertamenti effettuati, il signor Gallucci Daniele, risultato idoneo alla posizione n. 4 nell’ambito della selezione a n. 4 posti per iscritti alla L. n. 68/1999, non era in possesso di uno dei requisiti di accesso alla selezione, avendo accertato che il candidato risultava occupato a tempo indeterminato a far data dal 24/01/2008 con conseguente perdita sia dello stato di disoccupazione che dell’iscrizione all’elenco di cui all’art. 8 della L. 68/1999.
Considerato che la partecipazione a tale selezione presupponeva l’iscrizione alla graduatoria di cui all’art. 8 L. 68/1999 e che nello stesso avviso pubblico di cui al decreto n. 315 del 16.07. 2015, come requisito all’art. 2 comma 1 lettera j) si richiedeva la dichiarazione dello stato di disoccupazione, il candidato, non essendo in possesso del requisito richiesto, va escluso dalla selezione. 
Con decreto n. 85/ORS_SGG del 18/04/2016 il sig. Gallucci Daniele è stato pertanto dichiarato non ammissibile alla selezione e quindi escluso dalla graduatoria. 
In conseguenza di tale situazione la candidata Giulia Marini (posizione in graduatoria n.44), valutata idonea sia per la posizione n. 3 che per la n. 4, in risposta alla nota 248474 del 18/04/2016 in cui le si chiedeva di operare una scelta tra le due posizioni, con nota trasmessa via pec prot. 250649 del 19/04/2016, optava per la posizione n. 4.
Di conseguenza si è reso necessario riaprire la selezione per individuare il candidato idoneo per la posizione n. 3 e si è proceduto alla convocazione di altri candidati tra quelli inclusi nella graduatoria principale.
Nella seduta del 16/05/2016 la Commissione ha valutato idonea alla posizione n. 3 – Segreteria Generale - la candidata Monia Cappannari. 
La selezione pubblica è stata pertanto dichiarata conclusa. 
A seguito della consegna dei verbali da parte della Commissione presso la P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e Scuola regionale di formazione della pubblica amministrazione, questi restano depositati agli atti della struttura. Accertata la correttezza della procedura, si propone di approvare l’esito della selezione e si dichiarano vincitori i seguenti candidati: 

NOMINATIVO	
DATA NASCITA	
LUOGO
NASCITA	
POSIZIONE LAVORATIVA 	

MAGI VERONICA	
17/04/1985 	 
JESI	
N. 2 – Servizio Sanità

TIZZANI LORENZO	
11/10/1984	
ANCONA	
N. 1 - Dipartimento per le politiche integrate di sicurezza e per la protezione civile

MARINI GIULIA	
13/09/1986	
LORETO	
N. 4 - Servizio attività produttive, lavoro, turismo, commercio e internazionalizzazione

CAPPANNARI MONIA	
30/10/1969	
ANCONA	
N. 3 – Segreteria Generale

LA RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO
(dott.ssa Tiziana Pasquini)

- ALLEGATI -
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